Steinbeis Hochschule

L’École supérieure Steinbeis(Steinbeis Hochschule) est un établissement privé de sciences appliquées reconnu par l’État, dont le siège universitaire est référencé à Magdebourg, en Saxe-Anhalt. Fondée en 1998, elle repose sur un modèle décentralisé associant la haute école à plusieurs partenaires académiques et sites d’enseignement en Allemagne. Son identité repose sur le Projekt-Kompetenz-Studium, qui relie directement les apprentissages scientifiques à un projet concret réalisé dans une entreprise ou une organisation. Elle propose surtout des formations professionnalisantes de bachelor et de master dans le management, l’économie, la technologie, l’informatique, la santé et le secteur social, souvent en cours d’emploi, en alternance, en format hybride ou en ligne.   Catégorie et Type : Université privée de sciences appliquées reconnue par l’État.   État : Saxe-Anhalt (Sachsen-Anhalt).   Ville : Magdebourg (Magdeburg).   Adresse : Hegelstraße 39, 39104 Magdeburg, Allemagne.   Téléphone : +49 30 473914-500.   Site internet : www.steinbeis-hochschule.de   Spécialités et Domaines : L’établissement propose une offre de formation professionnalisante qui associe management, technologies numériques, ingénierie, immobilier, santé et sciences sociales : Management et administration des entreprises : Formations en gestion, stratégie, organisation, finance, marketing et pilotage des activités. Économie et gestion publique : Programmes en économie, politiques publiques, administration, gestion des institutions et management du secteur public. Ingénierie et technologies appliquées : Formations en sciences de l’ingénieur, systèmes techniques, production, automatisation et innovation technologique. Informatique de gestion et systèmes informatiques : Programmes associant développement logiciel, systèmes d’information, processus d’entreprise, réseaux et infrastructures numériques. Intelligence artificielle et analyse de données : Formations en apprentissage automatique, science des données, automatisation, modélisation et aide à la décision. Transformation numérique des organisations : Enseignements consacrés à la digitalisation des entreprises, à l’évolution des modèles économiques et à l’intégration des nouvelles technologies. Immobilier et gestion du patrimoine : Programmes en économie immobilière, gestion de biens, financement, développement de projets et administration du patrimoine. Psychologie du travail et des organisations : Formations portant sur les comportements professionnels, la motivation, le leadership, les relations au travail et le développement des équipes. Santé, soins et management sanitaire : Programmes consacrés aux professions de santé, à l’organisation des soins, à la prévention et à la gestion des établissements sanitaires. Travail social et accompagnement des personnes : Formations en intervention sociale, inclusion, soutien aux familles, accompagnement éducatif et développement communautaire. Approche interdisciplinaire : Les cursus relient compétences économiques, numériques, techniques et sociales afin de préparer aux transformations des entreprises, des institutions et des services de santé.   Rentrées et Périodes : Les dates de rentrée et de candidature ne sont pas centralisées et varient selon le programme, le format d’études et le partenaire académique responsable. Plusieurs formations proposent des débuts flexibles ou plusieurs sessions dans l’année. Les candidats doivent sélectionner leur cursus puis contacter directement le partenaire indiqué pour connaître le calendrier applicable.   Ouverture à l’International : La Steinbeis Hochschule accueille des étudiants et des enseignants de différentes nationalités et indique orienter ses formations vers des standards internationaux. Plusieurs partenaires proposent des cursus entièrement ou partiellement en anglais, ainsi que des formats en ligne accessibles depuis l’étranger. L’accompagnement international dépend du programme et de l’école partenaire choisie.   Coût et Bourses : En tant qu’établissement privé, la Steinbeis Hochschule applique des frais de scolarité dont le montant varie fortement selon le cursus et le partenaire responsable. Aucun tarif unique ni contribution semestrielle générale n’est publié pour l’ensemble de l’établissement. Les possibilités de bourses, de financement par l’employeur, de paiement échelonné ou d’aides externes doivent être vérifiées directement auprès du partenaire du programme.   Conditions d’Accès et Critères d’Admissibilité : L’accès au bachelor exige généralement une qualification reconnue donnant accès à l’enseignement supérieur allemand, y compris certaines voies professionnelles prévues par le droit de Saxe-Anhalt. Un master requiert normalement un premier diplôme universitaire équivalent à au moins 180 crédits ECTS ; les masters de formation continue peuvent aussi demander une expérience professionnelle. Le Projekt-Kompetenz-Studium nécessite en outre un projet de transfert validé et encadré. Les exigences linguistiques et professionnelles varient selon le cursus.   Classements et Accréditations : Le CHE University Ranking 2026/2027 présente la Steinbeis Hochschule dans les domaines de la gestion, de l’informatique de gestion, de la psychologie économique, du génie industriel ainsi que de la politique sociale et du travail social, sans lui attribuer un rang global unique. L’établissement est reconnu par l’État de Saxe-Anhalt et indique que ses programmes sont régulièrement accrédités ou réaccrédités et enregistrés dans la base ELIAS du Conseil allemand d’accréditation.   Programmes d’Études et Langues d’Enseignement : L’offre comprend des bachelors et des masters, notamment les diplômes B.A., M.A., M.Sc., MBA et certains cursus spécialisés. Les formations sont proposées en présentiel, en ligne, en alternance, en cours d’emploi ou selon un modèle hybride. L’allemand demeure une langue importante d’enseignement, tandis que plusieurs programmes de management, de technologie, de psychologie économique et de transformation numérique sont proposés en anglais ou dans un format bilingue.   Relations avec l’Industrie : La coopération avec les entreprises constitue le principe central du modèle Steinbeis. Dans le Projekt-Kompetenz-Studium, les étudiants appliquent les connaissances acquises à un projet réel mené dans leur entreprise ou une organisation partenaire. Cette approche favorise le transfert de connaissances, la résolution de problèmes professionnels, le développement des compétences de direction et l’insertion ou la progression dans l’emploi.   Structure Académique : La Steinbeis Hochschule est dirigée par un rectorat et une chancellerie et dispose d’un sénat. Son domaine académique comprend un département responsable de l’enseignement et de la recherche, auquel sont rattachés des instituts. La conception et l’organisation pratique des formations sont largement assurées par un réseau d’écoles et de partenaires universitaires spécialisés, répartis sur plusieurs sites.   Recherche et Innovation : La recherche est principalement appliquée et porte sur les enjeux économiques, technologiques et sociaux. Elle est étroitement liée au transfert de connaissances et aux projets réalisés avec les entreprises et les organisations. Les travaux peuvent concerner notamment la transformation numérique, l’innovation, le management, les technologies durables, les données, l’ingénierie, la santé et les évolutions du travail.   Associations Étudiantes et Vie Culturelle : En raison de son organisation décentralisée et de la forte présence de formations