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École supérieure de police et d’administration publique de Rhénanie-du-Nord–Westphalie (Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen)

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La Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen (HSPV NRW) est une école supérieure publique d’administration, de police et de gestion publique dont l’administration centrale se trouve à Gelsenkirchen. Fondée en 1976, elle comptait officiellement 14 313 étudiants au 1er septembre 2025 et constitue le plus grand établissement européen de sa catégorie selon sa présentation institutionnelle. Ses formations associent systématiquement enseignement scientifique et pratique professionnelle auprès de la police, des administrations régionales et municipales ou des organismes d’assurance retraite. Ses principaux domaines sont le droit public, les sciences policières, la gestion administrative, l’informatique publique, les sciences économiques, sociales et criminologiques.   Nom officiel : Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen.   Nom en français : École supérieure de police et d’administration publique de Rhénanie-du-Nord–Westphalie.   Ancien nom : Fachhochschule für öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen, abrégée FHöV NRW. La dénomination actuelle est utilisée depuis le 1er janvier 2020 à la suite de la modification de la législation régionale sur les écoles supérieures du service public.   Catégorie et Type : École supérieure publique d’administration spécialisée dans la police l’administration publique et les organismes de sécurité sociale.   État : Rhénanie-du-Nord–Westphalie (Nordrhein-Westfalen).   Ville : Gelsenkirchen, siège de l’administration centrale. Les enseignements sont répartis entre neuf sites à Aachen, Bielefeld, Dortmund, Duisburg, Gelsenkirchen, Hagen, Herne, Köln et Münster.   Adresse : Haidekamp 73, 45886 Gelsenkirchen, Allemagne. Cette adresse correspond à l’administration centrale de l’établissement.   Téléphone : +49 209 1659-0.   Adresse électronique : poststelle@hspv.nrw.de.   Site internet : https://www.hspv.nrw.de/   Année de fondation : 1976. L’établissement a été créé sous le nom de Fachhochschule für öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen avant d’adopter sa dénomination actuelle en 2020.   Statut juridique et organisme responsable : La HSPV NRW est un établissement public interne du Land de Rhénanie-du-Nord–Westphalie relevant du ressort du Ministerium des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen. Son fonctionnement, ses missions, sa gouvernance et son organisation académique sont encadrés par le Fachhochschulgesetz öffentlicher Dienst, la loi régionale applicable aux écoles supérieures du service public.   Spécialités et Domaines : Les enseignements s’organisent autour de plusieurs grandes catégories. Police et sécurité publique : droit pénal, droit d’intervention, criminologie, criminalistique, sciences policières, gestion des interventions, circulation et sécurité intérieure. Droit et administration publique : droit constitutionnel, droit administratif, droit communal, droit de la fonction publique et procédures administratives. Économie et gestion publique : finances publiques, comptabilité, contrôle de gestion, organisation administrative, management et ressources humaines. Sciences sociales et comportementales : sociologie, psychologie, éthique, communication et sciences politiques. Numérique et protection sociale : informatique administrative, transformation numérique, sécurité informatique et droit de l’assurance retraite.   Facultés, Départements et Écoles : La structure académique comprend deux départements principaux : le Fachbereich Polizei, consacré à la formation policière, et le Fachbereich Allgemeine Verwaltung/Rentenversicherung, qui réunit l’administration générale, la gestion publique, l’informatique administrative et l’assurance retraite. Ces départements organisent les programmes, les groupes disciplinaires, les examens et la représentation académique sur les différents sites.   Programmes d’Études : La HSPV NRW propose six bachelors duaux : Polizeivollzugsdienst, sanctionné par un Bachelor of Arts ; Staatlicher Verwaltungsdienst – Allgemeine Verwaltung, Kommunaler Verwaltungsdienst – Allgemeine Verwaltung et Rentenversicherung, sanctionnés par un Bachelor of Laws ; Kommunaler Verwaltungsdienst – Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre et Verwaltungsinformatik, sanctionnés par un Bachelor of Arts. Des variantes à temps partiel existent pour le service administratif régional et municipal. L’établissement propose aussi le Master of Public Management, formation continue de cinq semestres, ainsi qu’un master coopératif en Human Resource Management avec la Ruhr-Universität Bochum et son académie. Aucun Staatsexamen n’est délivré.   Langues d’Enseignement : L’allemand est la langue principale des bachelors, du Master of Public Management, des examens et des périodes pratiques. Aucun cursus diplômant régulier intégralement enseigné en anglais n’est publié. Dans le cadre d’Erasmus+, certains cours ou offres destinés aux étudiants des universités partenaires peuvent toutefois être proposés en anglais, en complément des enseignements allemands de droit, d’économie et de sciences sociales.   Rentrées et Périodes de Candidature : Les bachelors duaux commencent chaque année le 1er septembre et ne sont pas organisés selon le calendrier classique des semestres d’hiver et d’été. Les périodes de candidature sont déterminées séparément par la police, les municipalités, les administrations régionales et les organismes d’assurance retraite ; elles débutent souvent plusieurs mois avant la rentrée. Le Master of Public Management commence également le 1er septembre. Les dates du master coopératif Human Resource Management sont fixées par l’Akademie der Ruhr-Universität.   Conditions d’Accès et Critères d’Admissibilité : L’accès à un bachelor exige généralement l’Abitur, la Fachhochschulreife complète ou une qualification reconnue comme équivalente. Les candidats qualifiés professionnellement peuvent accéder aux études sous certaines conditions ou après une épreuve particulière. Ils doivent en outre être sélectionnés et engagés par une Einstellungsbehörde avant leur affectation à la HSPV NRW. Les exigences supplémentaires, notamment l’aptitude médicale, physique, personnelle, juridique ou statutaire, varient selon la police, l’administration ou l’organisme recruteur. L’accès au Master of Public Management nécessite un premier diplôme universitaire et une expérience professionnelle correspondant aux critères du programme. Le master Human Resource Management exige un cursus supérieur d’au moins six semestres et au moins une année d’expérience dans la gestion des ressources humaines.   Exigences Linguistiques : Une excellente maîtrise de l’allemand est indispensable, puisque les enseignements, les textes juridiques, les examens et les activités professionnelles se déroulent principalement dans cette langue. La HSPV NRW ne publie pas de liste générale de certificats tels que le TestDaF, la DSH, le telc ou les examens du Goethe-Institut acceptés pour l’ensemble de ses programmes. Les titulaires d’un diplôme étranger doivent donc faire vérifier leurs compétences linguistiques et la reconnaissance de leurs qualifications directement par l’autorité auprès de laquelle ils postulent. Aucun certificat d’anglais obligatoire n’est indiqué pour les cursus réguliers.   Procédure de Candidature : Il n’est pas possible de s’inscrire directement à un bachelor auprès de la HSPV NRW. La candidature doit être présentée auprès d’une autorité de recrutement, par exemple la Polizei Nordrhein-Westfalen, une ville, une commune, un Kreis, une Bezirksregierung ou l’une des institutions Deutsche Rentenversicherung Rheinland et Deutsche Rentenversicherung Westfalen. Après réussite

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École supérieure des finances de Rhénanie-du-Nord–Westphalie ( Hochschule für Finanzen Nordrhein-Westfalen )

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La Hochschule für Finanzen Nordrhein-Westfalen (HSF NRW) est une école supérieure publique d’administration financière dont le siège se trouve à Nordkirchen, en Rhénanie-du-Nord–Westphalie. Constituée comme établissement supérieur en 1976 à partir de l’ancienne Landesfinanzschule, elle forme les futurs cadres de la fiscalité du Land. Elle comptait 2 561 étudiants au semestre d’hiver 2024-2025. Son unique cursus régulier associe études fiscales et formation pratique dans un Finanzamt. Les enseignements portent principalement sur le droit fiscal, la comptabilité, l’économie, le droit public et privé ainsi que le management administratif. L’établissement fonctionne sur trois sites : Nordkirchen, Herford et Hamminkeln.   Nom officiel : Hochschule für Finanzen Nordrhein-Westfalen.   Nom en français : École supérieure des finances de Rhénanie-du-Nord–Westphalie.   Ancien nom : Landesfinanzschule Nordrhein-Westfalen de 1950 à 1976, puis Fachhochschule für Finanzen Nordrhein-Westfalen de 1976 à 2019. La dénomination actuelle est officiellement utilisée depuis 2020.   Catégorie et Type : École supérieure publique d’administration financière.   État : Rhénanie-du-Nord–Westphalie (Nordrhein-Westfalen).   Ville : Nordkirchen, avec des sites extérieurs à Herford et à Hamminkeln.   Adresse : Schloss, 59394 Nordkirchen, Allemagne.   Téléphone : +49 2596 933-0.   Adresse électronique : Aucune adresse électronique générale unique n’est publiée. Le contact institutionnel s’effectue principalement au moyen du formulaire officiel. Pour les renseignements sur le cursus dual : DualesStudium.Finanzamt@fv.nrw.de.   Site internet : https://www.finanzverwaltung.nrw.de/dienststellen/hochschule-fuer-finanzen-nrw   Année de fondation : 1976 en tant qu’établissement d’enseignement supérieur. La formation des personnels fiscaux sur le site du château de Nordkirchen avait toutefois commencé en 1950.   Statut juridique et organisme responsable : La Hochschule für Finanzen Nordrhein-Westfalen est un établissement public du Land de Rhénanie-du-Nord–Westphalie doté d’un pouvoir réglementaire dans les limites du droit régional. Elle relève directement du ressort du Ministerium der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen, qui exerce la tutelle administrative et spécialisée en accord avec le ministère compétent pour la science lorsque la législation l’exige.   Spécialités et Domaines : L’enseignement est centré sur plusieurs grands ensembles. Droit fiscal général : procédure fiscale, Abgabenordnung, voies de recours, recouvrement, exécution et droit pénal fiscal. Fiscalité spécialisée : impôt sur le revenu, impôt sur les sociétés, taxe professionnelle, TVA, fiscalité des sociétés, fiscalité patrimoniale et droit fiscal international. Comptabilité et contrôle : bilan fiscal, comptabilité d’entreprise et vérification fiscale. Droit et administration : droit public, droit civil, insolvabilité, organisation du travail et management administratif. Économie : gestion, finances publiques et comportement économique de l’administration.   Facultés, Départements et Écoles : La HSF NRW n’est pas organisée en facultés classiques. Ses matières sont structurées en domaines d’enseignement portant notamment sur le droit public et privé, la procédure fiscale, l’impôt sur le revenu, la TVA, l’évaluation et la fiscalité patrimoniale, le bilan fiscal, la fiscalité des sociétés, les sciences économiques ainsi que l’organisation du travail, le management administratif et les fondements sociaux de l’action publique.   Programmes d’Études : L’offre régulière comprend le cursus dual de trois ans conduisant au titre de Diplom-Finanzwirtin (FH) ou Diplom-Finanzwirt (FH). Il comporte 21 mois d’études scientifiques à la HSF NRW et 15 mois de formation pratique dans un service fiscal. Une épreuve intermédiaire est organisée après les premiers mois, puis le cursus se termine par une Staatsprüfung, également appelée Laufbahnprüfung. Il confère l’aptitude à intégrer la Laufbahngruppe 2.1 de l’administration fiscale. Aucun bachelor, master ou doctorat régulier supplémentaire n’était publié au 30 juin 2026.   Langues d’Enseignement : L’allemand est la langue d’enseignement, de travail administratif et d’examen. Aucun programme diplômant entièrement enseigné en anglais n’est publié. Certaines matières abordent néanmoins le droit fiscal international et l’harmonisation fiscale européenne.   Rentrées et Périodes de Candidature : Le cursus commence une fois par an, le 1er septembre. Pour la rentrée de septembre 2026, la campagne officielle de candidature était annoncée du 1er juillet 2025 au 30 avril 2026. Les dates sont définies chaque année par l’administration fiscale et peuvent être prolongées ou modifiées en fonction des besoins de recrutement. L’établissement ne fonctionne donc pas selon un calendrier classique de candidatures universitaires aux semestres d’hiver et d’été.   Conditions d’Accès et Critères d’Admissibilité : Les candidats doivent posséder l’Abitur, la Fachhochschulreife complète ou une qualification reconnue donnant accès à une université de sciences appliquées. Des résultats scolaires au moins satisfaisants, de bonnes capacités de compréhension et d’expression, un intérêt pour les questions économiques, de l’organisation, de l’initiative et l’aptitude au travail en équipe sont attendus. La réussite de la procédure de sélection est obligatoire. Les conditions liées à la nomination comme fonctionnaire stagiaire, notamment l’aptitude médicale et les règles d’âge et de nationalité, s’ajoutent aux exigences scolaires.   Exigences Linguistiques : La maîtrise approfondie de l’allemand est indispensable, car tous les enseignements, les textes juridiques, les études de cas et les examens sont en allemand. L’établissement ne publie pas de liste de certificats internationaux acceptés, tels que TestDaF, DSH, telc ou Goethe-Zertifikat. Les titulaires d’un diplôme étranger doivent donc demander directement à l’administration fiscale comment leur niveau linguistique et leur qualification scolaire seront évalués.   Procédure de Candidature : La candidature ne s’effectue pas directement auprès de la HSF NRW. Elle doit être déposée en ligne auprès de l’administration fiscale de Rhénanie-du-Nord–Westphalie, par l’intermédiaire du portail de recrutement des Finanzämter. Les services fiscaux et l’Oberfinanzdirektion coordonnent l’examen du dossier et la procédure de sélection. Les candidats admis sont nommés Finanzanwärterinnen ou Finanzanwärter, fonctionnaires stagiaires révocables, puis affectés à la Hochschule pour les périodes théoriques. Uni-assist et Hochschulstart ne sont pas utilisés.   Ouverture à l’International : L’ouverture internationale demeure limitée, car la HSF NRW est prioritairement chargée de former les futurs fonctionnaires de l’administration fiscale régionale. Elle entretient toutefois une coopération avec l’Université fiscale d’État d’Irpin, en Ukraine, comprenant notamment des séminaires en ligne et un accès partagé à certaines ressources documentaires. Le droit fiscal international et européen fait également partie des enseignements.   Programmes d’Échanges Internationaux et Accueil des Étudiants Étrangers : Aucun programme Erasmus+, double diplôme ou dispositif régulier d’échange destiné aux étudiants étrangers n’est publiquement identifié. En 2025, le Land a annoncé la préparation d’un projet pilote permettant à certains étudiants

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École supérieure de sciences appliquées aux finances de Brandebourg ( Fachhochschule für Finanzen Brandenburg )

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Fachhochschule für Finanzen Brandenburg La Fachhochschule für Finanzen Brandenburg (FHF), implantée à Königs Wusterhausen dans le Land de Brandebourg, est une école supérieure d’administration publique. Fondée en 1991, cette institution publique est spécialisée dans la formation des futurs cadres de l’administration fiscale et financière. Son profil académique unique combine un enseignement théorique rigoureux et des phases de pratique professionnelle au sein des services des impôts. L’établissement prépare principalement les étudiants aux carrières de la fonction publique de catégorie supérieure, en mettant l’accent sur le droit fiscal, l’économie publique et la gestion administrative. Avec un effectif à taille humaine, elle offre un cadre d’apprentissage hautement spécialisé et professionnalisant. Nom officiel : Fachhochschule für Finanzen Brandenburg Nom en français : École supérieure de sciences appliquées aux finances de Brandebourg Ancien nom : Aucun ancien nom important identifié Catégorie et Type : École supérieure d’administration publique (Verwaltungshochschule), publique État : Brandebourg (Brandenburg) Ville : Königs Wusterhausen Adresse : Schillerstraße 6, 15711 Königs Wusterhausen Téléphone : +49 3375 6720 Adresse électronique : poststelle@fhf.brandenburg.de Site internet : https://fhf.brandenburg.de/fhf/de/ Année de fondation : 1991 Statut juridique et organisme responsable : Établissement public d’enseignement supérieur placé sous la responsabilité directe du ministère des Finances et de l’Europe du Land de Brandebourg (Ministerium der Finanzen und für Europa des Landes Brandenburg). Spécialités et Domaines : L’établissement est exclusivement centré sur le droit fiscal (Steuerrecht), les finances publiques (öffentliche Finanzwirtschaft), la comptabilité, le droit public et privé, ainsi que les sciences de l’administration et le management public. Facultés, Départements et Écoles : Contrairement aux universités classiques, la FHF n’est pas divisée en facultés autonomes. Elle fonctionne comme une structure unique intégrée au pôle de formation du campus de Königs Wusterhausen (Bildungszentrum Königs Wusterhausen), qui regroupe la formation académique et l’école professionnelle des finances (Landesfinanzschule). Programmes d’Études : Le cursus principal mène au diplôme de Diplom-Finanzwirt (FH), un titre de niveau Bachelor spécialisé en fiscalité. L’établissement propose également des formations initiales et continues spécifiques pour les fonctionnaires stagiaires de l’administration fiscale des Länder de Brandebourg, de Berlin et de Saxe-Anhalt. Elle ne délivre pas de doctorat ni d’habilitation. Langues d’Enseignement : L’allemand est la seule langue d’enseignement. En raison de sa vocation stricte à former les fonctionnaires de l’État allemand, il n’existe aucun programme enseigné en anglais. Rentrées et Périodes de Candidature : La rentrée académique principale a lieu au semestre d’automne (généralement en octobre). Les périodes de candidature se clôturent souvent très tôt, généralement entre l’automne et l’hiver précédant l’année de rentrée, car le processus est couplé au recrutement dans la fonction publique. Conditions d’Accès et Critères d’Admissibilité : L’accès requiert le diplôme de fin d’études secondaires (Abitur, Fachhochschulreife ou équivalent). Les candidats doivent obligatoirement réussir le processus de sélection et de recrutement de l’administration fiscale partenaire (Brandebourg, Berlin ou Saxe-Anhalt) pour être admis aux études. Exigences Linguistiques : Une maîtrise parfaite de la langue allemande (niveau C1/C2 certifié) est impérative, bien que l’admission passe d’abord par le test de sélection linguistique et d’aptitude de l’administration publique. Procédure de Candidature : Les candidats ne postulent pas directement auprès de l’école. La candidature s’effectue en ligne via les portails de recrutement des ministères des Finances des Länder participants (par exemple, le portail de recrutement du Land de Brandebourg). Ouverture à l’International : En raison du cadre juridique et de l’orientation nationale de la fiscalité allemande, l’ouverture internationale est restreinte. L’établissement se concentre prioritairement sur les besoins administratifs régionaux et fédéraux. Programmes d’Échanges Internationaux et Accueil des Étudiants Étrangers : L’établissement ne participe pas de manière active au programme Erasmus+ classique pour des séjours d’études de longue durée. L’accueil d’étudiants internationaux hors d’Allemagne est exceptionnel et soumis au statut de fonctionnaire ou d’auditeur autorisé par le ministère. Frais de Scolarité : Il n’y a pas de frais de scolarité. Les étudiants ayant le statut de fonctionnaires stagiaires (Anwärter) reçoivent une rémunération mensuelle (Anwärterbezüge) de la part de leur Land d’affectation durant l’intégralité de leur cursus. Contribution Semestrielle : Information non disponible publiquement. Les frais annexes éventuels ou les contributions de solidarité étudiante sont directement gérés au sein du budget interne du centre de formation. Coût de la Vie : Le coût de la vie à Königs Wusterhausen est modéré par rapport aux grandes métropoles allemandes. Un budget mensuel d’environ 700 à 850 euros est généralement suffisant pour couvrir le logement et la vie quotidienne, sachant que les étudiants disposent de leur traitement de fonctionnaire stagiaire. Bourses et Financements : Les étudiants ne dépendent pas des bourses traditionnelles comme le DAAD ou le Deutschlandstipendium, car ils perçoivent un salaire mensuel fixe de l’administration publique dès leur premier jour d’intégration. Classements et Accréditations : En tant qu’école d’administration spécialisée, la FHF ne figure pas dans les classements internationaux généralistes (QS, THE, Shanghai). Ses programmes sont toutefois régulièrement accrédités et validés par les instances de la fonction publique et les ministères de tutelle. Relations avec l’Industrie et Employabilité : L’employabilité est de 100 % au sein du secteur public. Les diplômés ont la garantie d’intégrer immédiatement l’administration fiscale et financière (centres des impôts, ministères) des Länder partenaires à la fin de leurs études. Structure Académique : L’établissement est dirigé par un recteur et encadré par un conseil académique, travaillant en étroite synergie avec la direction du centre de formation professionnelle de Königs Wusterhausen pour harmoniser les cours théoriques et les stages en administration. Recherche et Innovation : Les activités de recherche sont principalement appliquées et orientées vers l’évolution du droit fiscal allemand, l’optimisation des procédures administratives et la numérisation des services publics financiers. Associations Étudiantes et Vie Culturelle : La vie de campus est organisée par les représentants des étudiants et s’articule autour des infrastructures du centre de formation, incluant des événements de cohésion, des conférences thématiques et des activités associatives locales. Logement et Services aux Étudiants : Le campus de Königs Wusterhausen dispose de ses propres structures d’hébergement (résidences pour les apprenants) et d’un réfectoire, permettant aux étudiants de se loger et de se restaurer directement sur place à des tarifs préférentiels.

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École supérieure d’administration publique de Brême ( Hochschule für Öffentliche Verwaltung Bremen )

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La Hochschule für Öffentliche Verwaltung Bremen (HfÖV) est une école supérieure d’administration publique située dans le Land de Brême. Fondée en 1979, cette institution publique prépare principalement les futurs cadres de la fonction publique et de la police de la région. À taille humaine avec environ 666 étudiants, l’établissement se distingue par son modèle de formation intégrée, combinant des phases d’enseignements théoriques et des périodes de stages pratiques au sein des administrations locales. Ses programmes se concentrent exclusivement sur le management public, le droit administratif et les sciences policières. Bien qu’elle ne possède pas le droit de délivrer des doctorats ou des habilitations, la HfÖV joue un rôle stratégique majeur dans la modernisation et l’efficacité des services publics de Brême. Nom officiel : Hochschule für Öffentliche Verwaltung Bremen Nom en français : École supérieure d’administration publique de Brême Ancien nom : Aucun ancien nom important identifié Catégorie et Type : École supérieure d’administration publique publique État : Brême (Bremen) Ville : Brême Adresse : Doventorscontrescarpe 172c, 28195 Bremen Téléphone : +49 421 36155296 Adresse électronique : info@hfoev.bremen.de Site internet : www.hfoev.bremen.de Année de fondation : 1979 Statut juridique et organisme responsable : Établissement public d’enseignement supérieur placé sous la responsabilité du Ministère de l’Intérieur et des Sports du Land de Brême. Spécialités et Domaines : L’établissement est hautement spécialisé dans les domaines de l’administration publique générale, du management public, de la gestion des finances publiques, de l’administration fiscale ainsi que des sciences policières (Polizeivollzugsdienst). Facultés, Départements et Écoles : La HfÖV n’est pas divisée en facultés comme une grande université classique, mais est structurée de manière unifiée autour de deux grandes sections de formation professionnelle : le département d’Administration publique (Allgemeine Verwaltung) et le département d’Études policières (Polizeivollzugsdienst). Programmes d’Études : L’école propose principalement des diplômes de Bachelor (Bachelor of Arts) en gestion publique et en sciences policières. Ces cursus d’études en alternance (Duales Studium) s’effectuent sous un statut de fonctionnaire stagiaire ou d’employé de l’État. Des modules de formation continue pour le personnel administratif en poste sont également dispensés. L’établissement ne délivre ni master, ni doctorat, ni Staatsexamen. Langues d’Enseignement : L’allemand est la langue exclusive d’enseignement pour l’ensemble des cours et des examens. Il n’existe aucun programme entièrement enseigné en anglais, compte tenu de l’orientation stricte vers le droit et l’administration publique de l’État allemand. Rentrées et Périodes de Candidature : La rentrée académique principale a lieu au semestre d’hiver (septembre/octobre). Les périodes de candidature et de sélection se déroulent très tôt (souvent entre l’automne et le début de l’année précédant la rentrée) car le processus d’admission est directement lié au recrutement par l’administration publique ou la police de Brême. Les dates exactes varient selon le corps de métier visé. Conditions d’Accès et Critères d’Admissibilité : Pour postuler, les candidats doivent être titulaires de la Hochschulreife (baccalauréat) ou d’un diplôme équivalent. L’admission finale requiert obligatoirement la réussite d’un processus de sélection rigoureux mené par l’employeur public (tests d’aptitude, entretiens et examens médicaux de capacité physique spécifiques pour la police). Les conditions d’âge et de nationalité liées au statut de la fonction publique s’appliquent. Exigences Linguistiques : Une maîtrise parfaite de la langue allemande (niveau C1 minimum certifié, voire une maîtrise native) est indispensable pour suivre la formation, comprendre les textes juridiques et assurer les futures fonctions administratives ou policières en Allemagne. Procédure de Candidature : Contrairement aux universités classiques, la candidature ne se fait pas via uni-assist ou Hochschulstart. Les candidats doivent postuler directement auprès des autorités de recrutement du Land de Brême (par exemple, la police de Brême ou le centre de formation de l’administration publique) qui sélectionnent les étudiants avant de valider leur inscription à l’école. Ouverture à l’International : En raison de sa vocation sectorielle axée sur l’administration locale allemande, la dimension internationale reste restreinte. Cependant, des sensibilisations au droit européen et à la coopération policière transfrontalière sont intégrées dans le cursus. Programmes d’Échanges Internationaux et Accueil des Étudiants Étrangers : L’établissement ne participe pas de manière active aux programmes Erasmus+ pour l’accueil de vagues d’étudiants internationaux. L’accès des étudiants non ressortissants de l’Union européenne est soumis aux restrictions légales strictes du droit de la fonction publique allemande. Frais de Scolarité : Il n’y a aucun frais de scolarité. En tant que fonctionnaires stagiaires (Anwärter), les étudiants reçoivent au contraire une rémunération mensuelle de la part du Land de Brême pendant toute la durée de leurs études. Contribution Semestrielle : Les étudiants doivent s’acquitter d’une contribution semestrielle standard d’environ 300 à 380 euros par semestre (montant variable selon les semestres), englobant les frais de gestion administrative, la cotisation sociale étudiante et le ticket de transport en commun régional. Coût de la Vie : À Brême, le coût de la vie est modéré par rapport aux grandes métropoles allemandes. On estime qu’un budget mensuel de 850 à 1 000 euros est nécessaire pour couvrir le logement, la nourriture et les dépenses personnelles, un montant largement couvert par l’indemnité de stage perçue par les étudiants de la HfÖV. Bourses et Financements : Les dispositifs classiques de bourses (DAAD, Deutschlandstipendium) ne s’appliquent généralement pas aux étudiants de cet établissement puisqu’ils bénéficient déjà d’un salaire mensuel fixe lié à leur statut de formation de fonctionnaire. Classements et Accréditations : En tant qu’école d’administration spécialisée, la HfÖV n’apparaît pas dans les classements internationaux généralistes (QS, Times Higher Education ou Shanghai). Ses programmes d’études sont accrédités sur le plan institutionnel selon les normes rigoureuses des agences d’accréditation allemandes pour l’enseignement supérieur. Relations avec l’Industrie et Employabilité : Les relations avec « l’industrie » prennent ici la forme d’un partenariat institutionnel total avec le secteur public. Le taux d’employabilité à la sortie est proche de 100 %, les étudiants ayant vocation à intégrer directement les services de la police, des ministères ou des municipalités du Land de Brême à la fin de leur cursus. Structure Académique : L’établissement est dirigé par un rectorat épaulé par un conseil universitaire. L’organisation lie de façon permanente la direction académique de l’école avec les responsables des ministères

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École supérieure fédérale d’administration publique (Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung )

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Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung La Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung (HS Bund) est une école supérieure d’administration publique fédérale fondée en 1979 et basée à Brühl, dans le Land de Rhénanie-du-Nord-Westphalie. Établissement public de rang universitaire mais sans droit de promotion ni d’habilitation, elle est unique en son genre car elle forme exclusivement les futurs fonctionnaires et cadres supérieurs des administrations fédérales allemandes. Avec près de 9 000 étudiants, elle se distingue par un profil académique dual combinant des phases d’études théoriques et des stages pratiques au sein des ministères et autorités fédérales. Ses principaux domaines de spécialisation couvrent les sciences administratives, la sécurité publique, le droit public, l’administration douanière, la gestion des finances publiques et le renseignement. Nom officiel : Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung Nom en français : École supérieure fédérale d’administration publique Ancien nom : Fachhochschule du Bundes für öffentliche Verwaltung (changement de dénomination en 2014). Catégorie et Type : École supérieure d’administration publique fédérale (Verwaltungshochschule). État : Rhénanie-du-Nord-Westphalie (Nordrhein-Westfalen). Ville : Brühl (siège principal). Adresse : Willy-Brandt-Straße 1, 50321 Brühl. Téléphone : +49 228 99629-0 Adresse électronique : poststelle@hsbund.de Site internet : https://www.hsbund.de/ Année de fondation : 1979 Statut juridique et organisme responsable : Établissement public d’enseignement supérieur de niveau fédéral, placé sous la tutelle du ministère fédéral de l’Intérieur et du Territoire (Bundesministerium des Innern und für Heimat – BMI). Spécialités et Domaines : Sciences de l’administration publique, droit administratif, gestion des finances publiques, service des douanes, affaires étrangères, sécurité publique, protection de la constitution, service de renseignement fédéral, et informatique de gestion publique. Facultés, Départements et Écoles : L’établissement est structuré en plusieurs départements spécialisés (Fachbereiche) : Administration générale (Allgemeine Innere Verwaltung – basé à Brühl), Affaires étrangères (Auswärtige Angelegenheiten), Police criminelle fédérale (Kriminalpolizei), Service de renseignement fédéral (Bundesnachrichtendienst), Douanes (Zoll), Administration financière fédérale (Bundesfinanzverwaltung) et Sécurité publique (Öffentliche Sicherheit). Programmes d’Études : Les cursus principaux conduisent aux diplômes de Bachelor of Arts (B.A.) et Bachelor of Laws (LL.B.) dans les différentes branches administratives. L’école propose également des programmes de Master, notamment le Master of Public Administration (M.P.A.) destiné à la formation continue des cadres de la fonction publique. Aucun doctorat n’est délivré. Langues d’Enseignement : L’allemand est la langue exclusive d’enseignement et de travail. Il n’existe pas de programme d’études complet enseigné en anglais en raison de la nature des cursus dédiés à l’administration publique allemande. Rentrées et Périodes de Candidature : Les rentrées académiques s’effectuent généralement au semestre d’automne (octobre) ou au semestre de printemps (avril) selon le département concerné. Les périodes de candidature dépendent des campagnes de recrutement de chaque administration d’affectation et s’étendent souvent sur l’année précédant la rentrée. Les calendriers varient strictement selon le programme. Conditions d’Accès et Critères d’Admissibilité : L’accès requiert l’obtention de la maturité en droit allemand (Abitur ou Fachhochschulreife). S’agissant d’un cursus de formation de fonctionnaires, les candidats doivent impérativement passer et réussir une procédure de sélection rigoureuse (concours d’entrée) organisée par l’autorité fédérale de recrutement respective. Exigences Linguistiques : Une maîtrise parfaite de la langue allemande (niveau C1/C2 certifié) est indispensable pour suivre la formation et intégrer le corps des fonctionnaires fédéraux. Les examens linguistiques standards d’accès universitaire (DSH, TestDaF) ne suffisent pas à eux seuls si les critères de nationalité et de fonction publique ne sont pas remplis. Procédure de Candidature : Contrairement aux universités classiques, l’inscription ne s’effectue pas via les plateformes uni-assist ou Hochschulstart. Les candidats doivent postuler directement auprès de l’autorité ou du ministère fédéral de leur choix (par exemple, les douanes, l’office fédéral de la police criminelle ou le ministère de l’Intérieur). C’est cette administration qui recrute le candidat et l’inscrit ensuite formellement à la HS Bund. Ouverture à l’International : En raison de sa mission de formation des cadres de l’État allemand, l’école est structurellement centrée sur les institutions nationales. Cependant, le département des Affaires étrangères entretient des relations académiques internationales étroites pour former le corps diplomatique. Programmes d’Échanges Internationaux et Accueil des Étudiants Étrangers : L’établissement ne propose pas de parcours d’échanges standards ouverts au grand public pour les étudiants étrangers hors Union européenne. L’accueil d’étudiants étrangers est très restreint et se limite à des partenariats institutionnels spécifiques entre écoles d’administration publique européennes ou à des programmes d’auditeurs de la diplomatie. Frais de Scolarité : Il n’y a aucun frais de scolarité. En tant que fonctionnaires stagiaires (Beamtenanwärter), les étudiants possèdent le statut d’agents publics et perçoivent un salaire mensuel de formation (Anwärterbezüge) versé par l’État fédéral pendant toute la durée de leurs études. Contribution Semestrielle : Information non disponible publiquement. Les frais de vie universitaire et les cotisations étudiantes internes sont directement pris en charge ou régulés via les accords internes de l’administration fédérale d’affectation. Coût de la Vie : Le budget mensuel estimé à Brühl se situe entre 800 € et 1 000 € pour le logement et les dépenses courantes. Toutefois, cette charge est compensée par la rémunération mensuelle fixe perçue par chaque étudiant dès son premier semestre. Bourses et Financements : Les programmes d’aide classiques (Deutschlandstipendium, bourses du DAAD) ne s’appliquent pas à cet établissement. Le financement est intégralement assuré par le traitement de fonctionnaire stagiaire versé à chaque étudiant par l’administration qui l’a recruté. Classements et Accréditations : La HS Bund n’apparaît pas dans les classements internationaux généralistes (QS, Times Higher Education ou Shanghai) en raison de son statut d’école d’application professionnelle fermée. Ses programmes d’études sont néanmoins régulièrement accrédités au niveau national par les agences officielles allemandes (comme la FIBAA). Relations avec l’Industrie et Employabilité : Les relations s’effectuent exclusivement avec le secteur public. L’employabilité est de 100 % à la fin des études, l’objectif principal de la formation étant l’intégration directe et définitive des diplômés au sein des structures administratives, ministérielles et de sécurité de la République fédérale d’Allemagne. Structure Académique : L’établissement est géré par un rectorat assisté d’un conseil sénatorial. Il fonctionne de manière décentralisée avec un campus centralisateur à Brühl pour la théorie et des centres de formation déportés à travers l’Allemagne

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École supérieure de la Hesse pour la gestion publique et la sécurité, Allemagne

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L’ École supérieure de la Hesse pour la gestion publique et la sécurité(Hessische Hochschule für öffentliches Management und Sicherheit (HöMS)) est un établissement public spécialisé situé à Wiesbaden, dans le Land de Hesse. Créée le 1er janvier 2022 par le regroupement de la Hessische Hochschule für Polizei und Verwaltung, de la Polizeiakademie Hessen et de la Zentrale Fortbildung Hessen, elle constitue l’institution centrale du Land pour la formation supérieure et continue de la police et des administrations publiques. Elle accueille actuellement environ 3 236 étudiants répartis entre les départements Police et Administration sur quatre campus. Son profil associe études duales, préparation aux carrières publiques, formation des cadres, recherche appliquée et perfectionnement professionnel dans les domaines de la sécurité, de la criminologie, du management public, du droit, de la numérisation administrative et de la protection sociale. Catégorie et Type : École supérieure publique d’administration et de sécurité. État : Hesse (Hessen). Ville : Wiesbaden. Adresse : Schönbergstraße 100, 65199 Wiesbaden, Allemagne. Téléphone : +49 611 3256-0. Site internet : www.hoems.hessen.de Spécialités et Domaines : L’établissement concentre ses enseignements, ses formations professionnelles et ses activités de recherche autour de trois grands ensembles complémentaires : Département de police : Programmes et formations en police de protection, police criminelle, criminalistique générale, cybercriminalistique, droit policier, criminologie, prévention, psychologie policière, sciences sociales, entraînement opérationnel et sport. Département d’administration : Programmes en administration publique, administration numérique, administration sociale et assurance retraite, droit administratif, finances publiques, économie, science politique, sociologie, informatique administrative et gestion des organisations publiques. Management, formation continue et perfectionnement : Master en Public Management, première année du master en management policier, formation des cadres, développement du leadership, sécurité, numérisation, gestion du personnel et perfectionnement des agents du Land et des collectivités. Rentrées et Périodes : Les bachelors du département de police commencent généralement deux fois par an, le troisième lundi de février et le premier lundi de septembre. Pour les cursus Public Administration, Digitale Verwaltung et Sozialverwaltung – Rentenversicherung, la rentrée 2026 est fixée au 1er septembre, avec des préinscriptions des employeurs au printemps. Le master Public Management débute habituellement en septembre. Les échéances dépendent du programme, de l’autorité employeuse et du processus de sélection concerné. Ouverture à l’International : L’internationalisation de la HöMS se développe depuis 2024. L’établissement a obtenu la charte Erasmus pour l’enseignement supérieur et met progressivement en place des mobilités pour les étudiants, les enseignants et le personnel. Il entretient notamment une coopération avec la Hochschule Campus Wien et soutient des stages policiers, des voyages d’études et des cours de langue à l’étranger. Son recrutement demeure toutefois principalement orienté vers les services publics et la police du Land de Hesse. Coût et Bourses : Les bachelors sont intégrés à une formation duale liée à une autorité publique ou à la police ; ils ne fonctionnent donc pas comme des études universitaires classiques avec des frais de scolarité ordinaires. Les étudiants sont généralement rémunérés par leur employeur ou leur administration selon leur statut. Pour la police de Hesse, la rémunération brute publiée en avril 2025 allait d’environ 1 580 € à 1 747 € par mois selon l’année d’études. Le master Public Management coûte 2 250 € par semestre pour la promotion 2026. Erasmus+ et PROMOS peuvent soutenir certaines mobilités internationales. Conditions d’Accès et Critères d’Admissibilité : L’accès aux bachelors exige une qualification donnant accès à l’enseignement supérieur ou une voie professionnelle reconnue, ainsi que la réussite du processus de sélection de l’autorité de formation. Une candidature directe à la HöMS n’est généralement pas possible : l’inscription est effectuée par la police, une administration, une collectivité ou la Deutsche Rentenversicherung Hessen après recrutement. Les études policières imposent en plus des critères médicaux, physiques, personnels et juridiques. Les masters requièrent un diplôme pertinent, une expérience professionnelle dans le service public et les conditions particulières du programme. Classements et Accréditations : Aucun classement institutionnel récent de la HöMS n’a été identifié dans QS World University Rankings, Times Higher Education ou Academic Ranking of World Universities. L’établissement est une institution publique légalement reconnue par le Hessisches Hochschulgesetz. La HöMS présente ses bachelors comme des programmes accrédités et encadre chaque cursus par des règlements d’études et d’examens approuvés. Son profil très spécialisé rend les classements universitaires généralistes peu représentatifs de sa mission. Programmes d’Études et Langues d’Enseignement : La HöMS propose cinq bachelors : Schutzpolizei, Kriminalpolizei avec orientations en criminalistique générale ou cybercriminalistique, Public Administration, Digitale Verwaltung et Sozialverwaltung – Rentenversicherung. Elle offre également le master professionnel Public Management et assure la première année du master interrégional en management policier avant la poursuite à la Deutsche Hochschule der Polizei. Les cursus alternent enseignements théoriques et périodes pratiques. La langue d’enseignement est l’allemand ; aucun programme entièrement enseigné en anglais n’est actuellement publié. Relations avec l’Industrie : Les partenariats professionnels concernent principalement le secteur public plutôt que l’industrie privée. La HöMS travaille étroitement avec le ministère de l’Intérieur de Hesse, les autorités policières, les ministères, les communes, les districts, les organismes publics et la Deutsche Rentenversicherung Hessen. Les plans d’études sont élaborés en lien avec les autorités de formation, tandis que les stages et les séquences pratiques se déroulent directement dans les administrations et services opérationnels. Cette organisation favorise une insertion professionnelle immédiate dans la fonction publique. Structure Académique : L’établissement est organisé en deux départements, Police et Administration, présents sur les campus de Gießen, Kassel, Mühlheim am Main et Wiesbaden. Ils sont complétés par une présidence, une administration centrale, des conseils académiques, quatre instituts scientifiques et plusieurs centres spécialisés. Le Zentrum für Fort- und Weiterbildung coordonne la formation continue, tandis que d’autres unités sont consacrées au recrutement, aux services psychologiques policiers, aux bibliothèques, aux technologies numériques et au soutien pédagogique. Recherche et Innovation : La HöMS mène une recherche appliquée destinée aux administrations publiques et aux services de police. L’Institut für Forschung und Transfer soutient les projets internes, les recherches sur commande et les projets financés par des tiers. Les principaux dispositifs comprennent les instituts de criminologie et de prévention, d’entraînement opérationnel, de sport et

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